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另外值得一提的是，苹果保持了国内手机出货量第五名的位置。Canalys表示，这有赖于iPhone 11新产品在9月中旬及时推出，新产品占苹果第三季度出货量近四成。“苹果公司今年在面对中国的市场竞争时下比前几年准备得更加充分。” 刘思熠说，“iPhone11机型着重于摄像功能的改善，事实证明中国消费者对这项功能十分感兴趣。”

万华是如何做到的？简单说，是企业自身努力叠加中国全球最大市场红利、全球制造业基地优势而达成；而往深里说，却是一个不断自我逻辑强化、最终形成产业闭环生态的过程。我对此称为 万华化学特有的“良性循环及溢出效应”：【1】管理层员工大面积持股，研发团队重金激励。

“其实会员卡几乎作用都差不多，就是希望能获得更多的消费者，加强与客户之间的黏度，获得更高的品牌忠诚度。在美国，星巴克的会员制度在提高门槛，也更加苛刻，并且偏向希望每一个来店内的消费者单次花费更多，最直接带来的就是提高单店收益。”在广州经营精品咖啡的林贝（化名）对记者说。

这是美的置业初次提交招股书，部分内容尚未完善，但这家房企过往的财务数据及销售业绩还是首次完整曝光。2015年-2017年，美的置业实现合约销售额分别为111亿元、206亿元、507亿元，复合增长率高达113.7%。实现营业收入分别为83.13亿元、119.9亿元、177.17亿元，但净利润仅为3.91亿元、10.07亿元、19.12亿元。

云南白药相关负责人对第一财经记者表示，在当前两级主体并存的情况下，若白药控股直接进行医药产业投资，就面临着必须解决的问题：一是白药控股与上市公司的潜在的同业竞争风险必将凸显；二是白药控股集中了相对大量的资金资源，而上市公司又集中了主要的制造、市场、研发和人力等经营资源，发展的战略资源急需整合；三是在云南白药的发展过程中所打造的相对稳定且卓越的经营团队，已成为企业的核心竞争力之一，通过治理决策机制的优化一致以及激励约束机制的统一完善，有利于核心管理团队的稳定。

2012年底，杨浩涌觉得赶集网快要结束了。公司账上快没钱了，团队从2500人裁到900人。年会的场地定在了北航，一个可以容纳近3000人的大场馆。但真正开会的时候，到场的员工只剩900人，整个会场看起来稀稀拉拉。杨浩涌不太想上台，虽然他像往年一样准备了PPT。当他站到台上的时候，聚光灯从前方照过来，打在他脸上，他觉得眼前一片模糊。他想说什么，但又不知从何说起。他就这样恍惚地站了整整一分钟，会场鸦雀无声。